今年是我們黨建黨100周年，也是國家十四五規(guī)劃開局之年，對市博愛醫(yī)院來說，亦是開啟醫(yī)院向高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。站在新的起點上，醫(yī)院將立足中山，面向灣區(qū)，輻射省內(nèi)外，建設(shè)成為功能健全、服務(wù)完善、運行高效、管理規(guī)范的高水平醫(yī)院。

中山市博愛醫(yī)院是由原中山市博愛醫(yī)院和中山市婦幼保健院合并而成，實現(xiàn)強強聯(lián)合，優(yōu)勢互補，突出婦幼?？铺厣?，醫(yī)、教、研全面發(fā)展。先后通過三級甲等綜合性公立醫(yī)院和三級甲等婦幼保健院評審。近年來，醫(yī)院更是取得了全國各級婦幼保健機構(gòu)運營與發(fā)展?fàn)顩r綜合指標(biāo)排名地市級前30強、國家級母嬰安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)通報表揚單位、全國百家優(yōu)秀愛嬰醫(yī)院、國家示范孕婦學(xué)校等榮譽，連續(xù)多年廣東省婦幼保健院績效考核排名靠前，全國三級綜合公立醫(yī)院績效考核A等級，醫(yī)院綜合實力不斷提升。

醫(yī)院黨委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把黨建與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，特別是與醫(yī)院等級評審、重點?？平ㄔO(shè)、“智慧醫(yī)院”建設(shè)、人才隊伍建設(shè)等重點任務(wù)結(jié)合起來，與醫(yī)療技術(shù)、預(yù)防保健能力、服務(wù)質(zhì)量發(fā)展等結(jié)合起來，找準(zhǔn)醫(yī)院在特色學(xué)科建設(shè)、多學(xué)科聯(lián)合、特色技術(shù)打造上的突破口和著力點，進(jìn)一步做優(yōu)做強學(xué)科優(yōu)勢，增強醫(yī)療技術(shù)實力，全方位改善群眾就醫(yī)體驗，形成民生改善與醫(yī)院發(fā)展有機結(jié)合的良性循環(huán)，構(gòu)建全方位全生命周期衛(wèi)生健康服務(wù)體系中，為推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展注入強大黨建動力。

醫(yī)院黨委深入貫徹落實“婦幼兩綱”要求，承擔(dān)起全市婦幼計生等公共衛(wèi)生職能，以保障母嬰安全為核心降低孕產(chǎn)婦死亡率、兒童死亡率，成效顯著。經(jīng)過多年的努力，轄區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率、5歲以下兒童死亡率由2011年的11.74/10萬、2.66‰、3.64‰分別下降到2020年的0、1.65‰、2.38‰，提前完成目標(biāo)。今年，國家開始實施“三孩”生育政策，為助力政策落地，醫(yī)院努力打造全生命周期健康服務(wù)，概括起來就是五句話：“懷得上、孕得優(yōu)、生得安、育得好、長得棒”。

醫(yī)院依托婦幼特色優(yōu)勢，圍繞婦、產(chǎn)、兒、生殖、產(chǎn)前診斷等學(xué)科，為婦女兒童提供全生命周期的健康服務(wù)體系。我們通過加速發(fā)展生殖遺傳、兒科研究所、兒童危重癥救治、孕產(chǎn)婦危重癥救治、新生兒急救和出生缺陷防控等高水平?？疲M(jìn)一步做好心理科、全科醫(yī)學(xué)科和營養(yǎng)科的發(fā)展，加強婦幼健康領(lǐng)域中醫(yī)優(yōu)勢?？平ㄔO(shè),做優(yōu)做強中醫(yī)婦科、中醫(yī)兒科等專科，深化第三代試管嬰兒技術(shù)、出生缺陷三級防控技術(shù)、兒童呼吸內(nèi)鏡和消化內(nèi)鏡等高精尖醫(yī)療技術(shù)轉(zhuǎn)化應(yīng)用。

醫(yī)院目前在婦科、產(chǎn)科、兒科、新生兒科、小兒外科、乳腺科、普通外科（含微創(chuàng)外科）、產(chǎn)前診斷、生殖醫(yī)學(xué)、心理科、婦幼保健等?？品矫婕夹g(shù)力量達(dá)到較高水平。

當(dāng)前醫(yī)療機構(gòu)的競爭在一定意義上是人才的競爭，人才對醫(yī)院的發(fā)展和競爭尤為重要。醫(yī)院黨委始終堅持黨管干部、黨管人才原則，堅持實施人才強院戰(zhàn)略，立足現(xiàn)實和發(fā)展需要，注重醫(yī)院內(nèi)部人才的規(guī)劃和培養(yǎng)，穩(wěn)定現(xiàn)有人才隊伍，加快人才梯隊建設(shè)，鼓勵職工學(xué)習(xí)深造，完善人才評價體系等等。在加強自身建設(shè)和發(fā)展的同時，通過筑巢引鳳，打造人才集聚高地，通過開通“綠色通道”，制定高層次人才引進(jìn)和管理辦法等方式，有針對性地引進(jìn)高層次人才，十四五期間，我們還將力爭內(nèi)培外引一批博士和學(xué)科帶頭人。醫(yī)院黨委通過事業(yè)留人、待遇留人、感情留人，引進(jìn)人才、用好人才，建設(shè)一支多層次、全方位、可持續(xù)的醫(yī)院人才團隊。

精細(xì)化管理是醫(yī)院做強之本。近年來，醫(yī)院黨委將精細(xì)化管理融于醫(yī)院改革的所有路徑，通過以制度建設(shè)為抓手，開展“制度管理年”活動，完成醫(yī)院章程的修訂、醫(yī)院十四五規(guī)劃編制。修訂醫(yī)院管理制度、崗位職責(zé)、診療常規(guī)、應(yīng)急預(yù)案等體系文件匯編共12冊，其中涉及到各類管理制度超過800條，完善的應(yīng)急預(yù)案近100條，診療常規(guī)1300多個。通過強化制度建設(shè)力度，落實“轉(zhuǎn)作風(fēng)、開新局、再出發(fā)”精神，提升了廣大黨員干部及職工的思想自覺和行動自覺，提升了醫(yī)院各項工作科學(xué)化、精細(xì)化、制度化水平，提升了醫(yī)院整體精細(xì)化管理水平。

此外，醫(yī)院以信息化為手段，全力推進(jìn)醫(yī)院信息系統(tǒng)項目建設(shè)，以精準(zhǔn)醫(yī)療、智慧醫(yī)療、便民服務(wù)作為突破點，以電子病歷為核心的信息系統(tǒng)建設(shè)，加強智慧醫(yī)療和智慧服務(wù)建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)智慧管理，逐步建立新型智慧型互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院。

醫(yī)院文化是醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的靈魂。一直以來，市博愛醫(yī)院黨委以黨建引領(lǐng)醫(yī)院的文化建設(shè)，遵循“博愛、敬業(yè)、自強、奉獻(xiàn)”的院訓(xùn)，將“博愛”精神融入醫(yī)院文化建設(shè)中，注入“公益利民”的時代元素，打造“博愛佑民”品牌。

今年以來，醫(yī)院黨委結(jié)合開展黨史學(xué)習(xí)教育，從黨的百年歷史以及醫(yī)院的發(fā)展史中汲取力量，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，將“博愛”精神貫徹到實處。通過我們黨委班子成員牽頭走訪調(diào)研，推出了關(guān)愛特殊兒童、流產(chǎn)關(guān)懷PAC項目、智能中藥服務(wù)、“喂”愛領(lǐng)“鮮”—安全母乳保健康等11項辦實事項目，年底前全部完成。此外，我們積極開展支部黨建質(zhì)量提升活動，充分挖掘各黨支部工作亮點，把支部建設(shè)與業(yè)務(wù)特點相結(jié)合，比如行政后勤管理黨支部圍繞“服務(wù)臨床一線”的思路，提煉“提質(zhì)增效”等主題；臨床醫(yī)技黨支部，則圍繞“健康促進(jìn)”特點，提煉“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”“人文關(guān)懷”等主題。

我們將志愿服務(wù)融入黨建日常工作，創(chuàng)新“志愿服務(wù)+”特色模式，建立起“醫(yī)務(wù)社工+志愿者”服務(wù)模式，開展形式多樣的志愿服務(wù)項目，結(jié)合婦幼特色，開展“關(guān)愛特殊兒童”、“關(guān)愛女性健康”、“救在身邊”、“門診鋼琴演奏”等特色志愿服務(wù)項目。我們以“小切口"推動大變化，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，形成高質(zhì)量發(fā)展強大合力，真正將黨建引領(lǐng)作用體現(xiàn)到推動醫(yī)院健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上來。